Personal responsable de grup de pintura (Programa Treball i Formació Línia majors de 52 anys)

Responsable de grup de pintura (Programa Treball i Formació Línia majors de 52 anys)

Administració pública

Funcions a realitzar

En el marc dels programes d’experienciació laboral (plans d’ocupació), la persona seleccionada s’integrarà al servei d’Educació de l’Ajuntament de Terrassa realitzant les següents tasques:

• Segons les ordres de treball rebudes, assignar i distribuir les tasques entre el grup de treball de personal pintor.
• Supervisar la correcta execució de les mateixes.
• Supervisar el control de presència i control horari de l’equip de personal pintor.
• Resolució de dubtes i d’incidències relacionades amb l’execució de les tasques o entre l’equip de treball.
• Trasllat a la persona responsable de les incidències que no estiguin dins del seu àmbit de competència resoldre-les.
• Totes les tasques atribuïdes a les persones oficials de pintura.

Horari

De dll a dv de 8:00-15:07h

Contracte

• Jornada laboral: Jornada compl. Intensiva
• Tipus de contracte: Temporal per la millora de l’ocupabilitat i la ins
• Sou: 1.640€ bruts mensuals x 14 pagues

Formació

Sense Estudis

Altres dades

Projecte adreçat a persones majors de 52 anys. Aquesta contractació es realitza en el marc del programa Treball i Formació 2025, línia MG52. 

Requisits del programa:

• Les persones han d’estar inscrites com a persones demandants d’ocupació al SOC.
• Domicili a Terrassa.

Requisits del lloc de treball:

• Experiència en tasques de supervisió d’equips de treball.
• Experiència mínima de 2 anys com a personal oficial de pintura. 
• Carnet de conduir B.

El programa inclou les següents actuacions:

• Experiència professional mitjançant un contracte laboral.
• Formació a realitzar de caràcter transversal: IFC Competències digitals bàsiques (60 hores).
• Orientació i acompanyament en el procés de contractació i formació.

Actuació cofinançada per: